“做一隻心存善念的狼”


蘋果芽數位科技 - 儲備幹部招募計畫

“當全世界都在注重兒童程式教育”
  - 認識蘋果芽數位科技

我們相信,程式教育影響了未來的國力。而國外近期對程式教育的重視,證實了我們的想法:

美國總統歐巴馬近期已 編列了1400億台幣的預算,致力於提昇美國的資訊教育 (CS for All);
英國早已從 2014 年起,從 5 歲開始學程式;
矽谷更有無數新創團隊紛紛投入科技教育的領域;

與歐美相望,蘋果芽數位科技目前是華文地區,最有前瞻性的兒童程式教育團隊,以 “橘子蘋果程式設計學苑” 的名稱面對台灣的家長/學童。

橘子蘋果的創辦人來自矽谷,有豐富的產業及創業經驗。團隊成員均是富有熱情、理念,以及能力的各方好手。近 2 年來,團隊已經累積了:

  • 4 門寒暑假主題程式營隊、
  • 20 小時的幼兒程式邏輯課程、
  • 160 小時的青少年程式課程、
  • 4 個合作產品通路、
  • 20+ 位長期配合講師/助教、
  • 累積 800 多學員人次,2016年底預計將累積到 2000 多學員人次

目前我們正在開發各式兒童/幼兒程式課程,聘請遊戲企劃、專業美術來重新設計&翻新課程教材,希望使用遊戲化(RPG)元素來翻轉兒童/幼兒程式設計教育,讓上課的學員感覺上課不再枯燥乏味,而是充滿趣味、破關的層層挑戰,寓教於樂慢慢精進自己的程式設計能力,目標讓 4~7 年級的學員在 160 小時的學習後,能自行撰寫出簡單的網頁、App、伺服器程式...等等。

此外,我們也代理國外獲得多項科技玩具獎項的益智機器人產品,與 賽先生科學工廠三創數位生活園區行動夢想家癮科技 等通路合作,讓大班~小三的學員能開始初步接觸程式設計,培養基本的邏輯與創意和簡單的運算思維。

而我們團隊的內訓為「做一隻心存善念的狼」:

  • 我們很年輕,但是我們不滿足於小確幸
  • 我們充滿了能量,心懷善念,但是絕不天真
  • 我們目標與數字導向,沒達成目標誓不罷休
  • 我們每個人都有能力單兵作戰,並懂得隨時互相支援

關於本計劃

橘子蘋果強調「創意」、「寓教於樂」及「同理心」, 目的是開發最好玩、有趣的程式設計教材,讓孩子能在玩樂中學習程式設計。 日益成長的我們,急需充滿創意與熱情,並且符合團隊文化的新血。於是我們決定挽起袖子,訓練自己要的人才! 因此今年我們將招募儲備幹部,藉由 實戰 與 導師制 ,訓練「企劃」、「行銷」、「業務」等面向的人才。

如果你認為你骨骼精奇、天資聰穎,但是卻找不到一個能夠讓你好好發揮的職位,這就是為你量身打造的職位! 在這裡,我們看重每個人的想法,只要是好的點子,都有機會被執行。讓你打造一個自己熱愛的工作!


培訓內容

A. 核心能力

我們將透過 6~8 個月的時間,帶你走過以下環節,充分了解一個新創公司從營運、企劃、研發、行銷、業務到公關等重要元素:

  1. 產品企劃
    • 新產品的發想、提案
    • 企劃書撰寫
    • 成本估算、控管
    • 效益評估
    • 開發時程控管
  2. 產品開發
    • 探索客戶需求、尋找市場痛點
    • 了解教學原理、機制
    • 了解課程教案與教具的開發過程
    • 活動企劃
    • 外部廠商的合作活動商談與執行
    • 內部活動提案與執行
    • 公關、行銷活動提案與執行
    • 徵才/公關導向的校園活動規劃
  3. 網路行銷
    • 投放FB廣告,制定廣告各種細節(時間、地點、預算、客群...)
    • 驗證&計算廣告成效並嘗試優化
    • 控管廣告預算,極大化廣告效益
  4. 客服流程
    • 針對公司服務內容進行客服、諮詢
    • 客服危機處理
    • 業務話術培訓
    • 客戶關係管理 (CRM)
  5. 部落格/粉絲團經營
    • 每月粉專貼文規劃與執行
    • 粉絲專頁圖文撰寫與製作
    • 粉專貼文的回覆與管理

B. 專案執行

你可能會同時負責 1 個大專案或多個小專案,每個專案會有自己的業績或 KPI,每週會定期追蹤你的成果,並請你回報當週成果、下一步驟的規劃和成果不理想的解決方法,有任何人力、預算上的需求請盡量提,只要合理且可達成目標,會盡可能的支援你。

C. 量身打造的職位

培訓結束後,視情況會將整個產品線交由你一個人負責,並依照你的特質,定義你的職稱:

  • 產品經理
  • 活動/行銷企劃
  • 業務/公關經理

或是...

你自己提一個希望的職稱與工作範圍給我們,我們永遠鼓勵夥伴展現創意與企圖心


我們期待的特質

  • 具有一定美感,你可以不用會畫畫,但是希望你具有基本的排版、視覺表達能力
  • 文字/口語表達能力流暢
  • 心態開放,學習速度快
  • 不畏挑戰,追求卓越
  • 不怕失敗,越挫越勇
  • 品格端正,有團隊合作精神
  • 主動積極,具有責任感及企圖心

招募資訊:

申請資格:

不限科系,應屆大專院校/研究所畢業生 或 工作資歷三年以下的社會人士 (男需役畢)

計畫時程:

  • 即日起 ~ 4/15(五): 履歷收件 (一週內回覆)
  • 4/22(五): 第一關面試 (一週內回覆是否進入第二關)
  • 4/29(五): 第二關面試
  • 5/2(一): 正備取名單出爐 (正取三名,備取三名)
  • 5/5(四): 報到

申請方式:

將履歷寄至 job@orangeapple.tw

計劃長度:

  • 培訓期: 6~8 個月
  • 正式幹部: 至少 18 個月

薪資待遇:

  • 全職身分
    培訓期間薪水 32k/月,培訓結束後成為正式幹部,保障底薪 40k/月
  • 學生身分
    培訓期間薪水採 時薪制(150/hr),每週工作至少 24 小時。
    培訓結束後成為正式幹部,保障底薪 40k/月

結訓後,隨個人的績效與成果的累計,將不定期調高薪資、發放業績獎金,並提供公司股票的員工認股機會。

工作地點:

台北市羅斯福路二段66巷2號12F-2 (古亭捷運站七號出口步行一分鐘)

額外加分能力

  • 基本的美術軟體使用能力,ex: Illustrator、PhotoShop
  • 基本的辦公軟體使用能力,ex: Word、Excel
  • 基本的網路協同作業能力,ex: Google drive, Gmail 等網路服務